2018年6月23日 オリエンタルホテル広島最上階「ムーングロー」 この日、全社員が一堂に会して、新しく作成した経営理念の発表会を行いました   新しい経営理念は 社長の思いが込められたミッションと それを実現するために、文字通り全社員が考えに考え抜いた三つのビジョンと 十個のポリシーで構成されています 新しいミッションは、「未来をデザインする」 このミッションを実現するビジョンとポリシーの作成に おおよそ1年半かかりました その苦労して、しかし胸を張って皆様にお披露目したのが 2年前のあの日でした 当日は、全社員とその家族、そしていつもお世話になっている方々をお招きし 「経営理念発表会」として 永年勤続表彰、全社員への感謝状の贈呈(社員一同から社長にもお渡ししました！) 経営理念の、その一つ一つの思いと説明 そして、共に経営理念を作り上げた、ラ・ヒマワリの高坂尚平氏の講演が行われました また後半は、美味しい料理と最上階から眺める素敵な眺めを見ながら 創業からの当社の歴史や懐かしい写真のスライドショー 社員有志によるマジックショー(3年目の若手が頑張りました！)と 豪華景品(1位は社長から金一封！)をそろえたビンゴ大会と 約4時間を肝胆相照らしながら楽しく過ごしました 当社は、広島をはじめ全国に4営業所を構えて日々営業活動をしております 普段、電話やテレビ会議、全国の展示会などで、営業は会う機会はありますが 事務などの女性陣はこれまで直接会ったこともないという人もいました 当社行事として、全員が一堂に会する機会は本当に久しぶりで 会場のあちらこちらで話の花が咲いていました （女性陣は0次会として、みんなでランチを楽しんだそうです！） また、今回社員の家族も参加してもらいました 日々どんな人とどんな仕事をしているのかを見てもらう、とても良い機会で 後日「お父さん格好良かった！」とお子さんに褒められたという社員もおりました 私たちは、お客様、お取引様はもちろんのこと 家族のみんなに支えられて今日まで歩んでこられたんだと 社員一同、改めて感謝の心を抱くことができました 当日は、当社創業者で現会長も出席し 久しぶりに社員全員の元気な姿と新しい経営理念を見てもらいました いつも厳しくなかなか褒めることをしない会長でしたが 「いい会だね、(理念作成と発表会を開催してくれて)ありがとう」と 終始ニコニコ笑顔でした 新しい経営理念ができて3年目になります ビジョンは、「5年先の近未来に実現すること」という定義から 現在次世代のビジョンを策定中です 「未来をデザインする」というミッション実現のため あの経営理念発表会の思い出を忘れず 社員一同一丸となって、これからも歩んでまいります これからも、サンゲン株式会社を何卒よろしくお願い申し上げます